Die Marshmallow Challenge

Die Marshmallow Challenge

Teambuilding und Teamprozesse für Start-ups. Eine Übung die Gründer und ihre Teams beachten sollten!

Viele unserer Gründer stehen häufig vor der Frage, wie sie Teamprozesse innerhalb ihrer bunt zusammengewürfelten Teams sichtbar machen können.

Gerade für Start-up Teams, die durch ihr Arbeitsumfeld häufig schnell Entscheidungen treffen müssen, zeigt sich nur zu oft, dass der Drang nach organisatorischer und strategischer Planung häufig zulasten des harmonischen Miteinander geht und in krassem Widerspruch zu den wachsenden, agilen Ansprüchen des Marktes steht.

Für Start-up Gründer ist es daher essentiell wichtig zu wissen, wie die Zusammenarbeit im Team funktioniert und wie sich einzelne Personen in die Gruppe einbringen. Darüber hinaus stellt man sich zurecht die Frage, ob ausführliches Abwägen tatsächlich immer effektiver ist, als intuitiv „aus dem Bauch heraus“ zu entscheiden.

Die Marshmallow Challenge – Die Aufgabe

Kein anderes Spiel macht Start-up Teamprozesse so schnell sichtbar und fördert das Teambuilding.

Eine Gruppe bestehend aus vier bis fünf Teilnehmern soll innerhalb von 18 Minuten den höchstmöglichen, freistehenden Turm bauen, auf dessen Spitze ein Marshmallow thront!

Jedes Team erhält hierfür:

-20 Spaghetti
-1 Meter Klebeband
-1 Meter Bindfaden
-1 Marshmallow

Aber Achtung! 😉 Die Turm-Konstruktion muss zur Präsentation an einen  Tisch getragen werden und darf dann nicht am Tisch festgehalten oder angeklebt werden.

Spätestens hier zeigen sich erste Verschleißerscheinungen am vermeintlich robusten Bauwerk – denn, die eben noch hart ausdiskutierte Bauart und die als eben noch so sicher dargestellte tragende Nudel erweist sich oftmals als äußerst fragiles Element. Vor allem dann, wenn das Marshmallow auf der Spitze angebracht wird. Die negativen Folgen für das Team sind unausweichlich und enden dann zumeist in einer tiefen Krise, unterstützt durch die bereits im Vorfeld Kräfte zehrenden Rivalitätskämpfe aufgrund des Ziels der nächste CEO der Spaghetti GmbH zu werden.

Und hier kommen wir auch gleich zu einem der wichtigsten Punkte der Teambuilding Maßnahme Marshmallow Challenge.

Kinder erzielen bessere Ergebnisse als Erwachsene

Untersuchungen haben gezeigt, dass man üblicherweise darauf trainiert ist die einzig richtige Lösung zu finden. Sofern nicht durch Hahnenkämpfe unterbrochen, basiert dies zumeist auf einer wohldurchdachten, strategischen Herangehensweise der Teilnehmer. Kinder erzielen dagegen im Durschnitt weitaus bessere Ergebnisse als Erwachsene. Denn Kindergartenkinder kommen mittels iterativen Prototyp an ihr Ziel, also den Prozess immer weiter verfeinern. Die Kinder bauten, testeten und wiederholten, bis sie eine Struktur fanden, die funktionierte.

Getreu dem Build-Measure-Learn Ansatz bauten sie intuitiv die höchsten und interessantesten Strukturen.

Was bringt die Marshmallow Challenge?

Strategische Planung ist nicht immer der beste Weg um gewünschte Ergebnisse zu erzielen.

Das einfache Ausprobieren kann manchmal auch der bessere Weg sein, um ans Ziel zu kommen. Gerade Start-ups und ihre agilen Mitarbeiter zeichnet die gesunde Mischung bestehend aus Mut, Offenheit und Experimentierfreude aus, die obendrein keine Angst davor haben, dass auch mal etwas schiefgehen könnte.

Dank dieses einfachen Turmbauspiels lernt man somit die Dynamik des eigenen Start-up Teams besser zu verstehen, sieht wie wichtig es ist, miteinander im Team zu arbeiten und darüber hinaus über Prototypen einen standfesten Turm zu entwickeln.

Daniel Brixy

Beitrag von Daniel Brixy Marketing und Business Development Manager bei der innoWerft